Passo a passo: como montar um currículo vencedor para o primeiro trabalho
Conquistar sua independência financeira e ter um emprego é tudo o que você quer, não é mesmo?
A gente te entende! Afinal, é muito bom ocupar a mente e ter uma profissão que nos dê liberdade para correr atrás dos sonhos e, claro, se divertir de vez em quando!
E se você deseja muito isso, mas não sente que o seu currículo está bom para participar de processos seletivos, nós vamos te ajudar!
Neste artigo você vai aprender a fazer um currículo top para concorrer a vagas de trabalho e conquistar o seu primeiro emprego mesmo sem ter experiência.
Então, para não perder nossas dicas, continue a leitura!
O que o seu currículo deve mostrar logo de cara?
Quando os recrutadores recebem um currículo, eles batem o olho logo nas principais informações pessoais do(a) candidato(a), já que é assim que a empresa poderá contatar a pessoa selecionada para a vaga.
Então, você deve sempre incluir no seu currículo:
• Seu nome completo;
• Sua idade;
• Seu telefone e/ou celular;
• Seu e-mail;
• Seu endereço;
• Suas redes sociais.
No entanto, alguns dados não devem constar neste documento, como seu CPF, RG e foto.
A estrutura ideal para um bom currículo
Depois de inserir as principais informações sobre você e como te contatar, chegou o momento de deixar o seu documento bem completo e encorpado.
Confira os elementos que compõem a estrutura ideal para um bom currículo:
Objetivo
Na hora de escrever o objetivo profissional, que deve ser personalizado de acordo com cada vaga, é recomendado evitar textos genéricos e muito vagas.
Não escreva frases como "Meu objetivo é buscar independência pessoal em um ambiente de trabalho que me permita crescer".
Prefira "Desejo atuar na área de atendimento ao cliente para aprimorar minhas habilidades de comunicação e conquistar experiência em lidar com pessoas". Percebe como fica mais objetivo e direto?
Formação e extracurricular
Após deixar clara a sua principal motivação para a candidatura, é a hora de destacar a sua formação!
E você não deve só colocar o ensino médio não, viu?
Se você está cursando ensino superior ou algum curso extracurricular – ou já concluiu, não deixe de incluir isso no seu currículo!
Os recrutadores adoram ver candidatos que dedicaram-se aos estudos e que ainda correm atrás de mais conhecimento.
E se você fala alguma outra língua, não deixe de fora também!
Experiências e projetos voluntários
Se você está se candidatando para a sua primeira vaga de emprego, sabemos que você não vai ter nenhuma experiência para colocar no currículo, certo? Errado!
Quando você é novo(a) no mercado de trabalho, você deve destacar projetos voluntários ou avulsos que você participou, detalhando um pouco suas tarefas e quais habilidades foram exigidas.
Habilidades técnicas e comportamentais
Você provavelmente já conhece as Soft Skills, certo?
As Soft Skills são as competências sociais e comportamentais que todo profissional precisa ter e desenvolver, pois elas interferem diretamente no trabalho e também na convivência com os colegas de trabalho.
Então, no seu currículo você deve colocar suas habilidades técnicas, como PowerPoint e Excel, por exemplo, e suas habilidades comportamentais, como comunicação, organização, trabalho em equipe, criatividade, dentre outras Soft Skills.
Certificações
E se você fez algum curso muito legal ou se especializou na área da vaga, não deixe de mencionar!
Inclusive você pode e deve colocar alguns hobbies que sejam interessantes ou úteis para a vaga, como fotografia, por exemplo. Isso mostra que você se atenta aos detalhes!
Informações complementares
Se você tem disponibilidade para viajar ou para se mudar e/ou se possui alguma deficiência, você também precisa pontuar isso no seu currículo!
Além disso, é importante também colocar se você tiver meio de locomoção próprio. Dependendo da vaga, pode ser necessário.
E é claro que você precisa se atentar a alguns pontos também:
• Evite exagerar nas informações, incluindo apenas o que seja pertinente à vaga que você está se candidatando;
• Evite erros ortográficos, pois isso é muito mal-visto pelos recrutadores;
• Não use fontes muito diferentes ou layouts difíceis para ler nos smartphones, por exemplo;
• Não coloque documentos pessoais e nem nomes de familiares, já que não é pertinente para os processos seletivos;
• Não coloque data e nem assinatura no currículo; ele deve ser um documento simplificado e informativo.
Você viu que não é difícil estruturar um bom currículo, certo?
Então, que tal colocar em prática os seus conhecimentos adquiridos aqui e arrasar no mercado de trabalho?